Segundo trabajo

En Holanda, normalmente se permite tener un segundo empleo además del habitual. Si tienes permiso de residencia, debe indicar claramente que está permitido en tu caso.

Trabajar para una segunda empresa

En Holanda puedes trabajar para dos empleadores al mismo tiempo. Entonces tienes un segundo trabajo asalariado. No obstante, siempre se lo debes comunicar a ambos empleadores. También tienen que saber que trabajas en otro sitio. A veces tu contrato dice que tienes que pedir permiso.

Trabajar por cuenta propia mientras se trabaja por cuenta ajena

También puedes trabajar como autónomo o freelance paralelamente a tu empleo asalariado. En ese caso, trabajas por tu cuenta, por ejemplo como pintor o artista. Te debes registrar en la Cámara de Comercio (KVK). También tienes que pagar impuestos sobre tus ingresos. Esto se tramita a través de la Agencia tributaria.

Normas de trabajo

¿Quieres trabajar para dos empresas en Holanda como migrante altamente cualificado? Entonces, comprueba primero tu permiso de residencia y tu permiso de trabajo. A veces, en el permiso se puede indicar que no puedes trabajar para una segunda empresa. Así que pregunta a tu empleador o al IND.

Impuestos con un segundo trabajo

¿Tienes dos trabajos en Holanda? Entonces percibes los salarios de ambos empleos y pagas impuestos por ellos. Presta mucha atención a la desgravación fiscal sobre la nómina. Solo puedes utilizar esta desgravación con una empresa. Si ambos empleadores aplican la desgravación, más adelante pagarás impuestos adicionales. Así que elige en qué trabajo quieres utilizar la desgravación y dile al otro empleador que no te la aplique.

El seguro de enfermedad sigue siendo obligatorio

Con un segundo trabajo, en Holanda también debes tener un seguro médico. En ese caso, pagas una prima. El seguro es válido para todos los empleos que tengas. ¿Tienes pocos ingresos? En ese caso, puedes solicitar un complemento del seguro de enfermedad al Gobierno.