Despido de empleados desplazados

¿Trabajas temporalmente en Holanda para tu empleador extranjero? Entonces eres un empleado desplazado. Aunque trabajes en Holanda, sigues siendo empleado de tu jefe en el extranjero.

Despido de empleados desplazados 

¿Te despiden mientras estás trabajando para tu empleador extranjero? Entonces se aplicarán las normas de despido de tu país de origen. No serán aplicables las normas de despido holandesas. Esto también significa que, por lo general, no tienes derecho al subsidio de desempleo holandés. Debes comprobar en tu país de origen si allí tienes derecho a prestaciones. 

Información importante 

• Durante tu trabajo con tu empleador extranjero, tienes derecho a las condiciones laborales básicas de Holanda, como el salario mínimo y unas condiciones de trabajo seguras. 
• En caso de despido, tu empleador extranjero sigue siendo responsable. Tu contrato se rige por las normas de ese país. 
• ¿Tienes preguntas sobre tu situación? Consulta postedworkers.nl o pide consejo a la Oficina de asesoramiento jurídico, Juridisch Loket o a un sindicato.