Regulacja 30 procentowa

Czy pracujesz w Holandii i posiadasz specyficzną wiedzę lub umiejętności? Być może masz prawo do skorzystania z ulgi 30%. 

Program dla ekspatów w Holandii 

Ulga 30% dotyczy osób z zagranicy pracujących tymczasowo w Holandii i zarabiających ponad 46 660 euro rocznie. Z programu można korzystać przez maksymalnie 5 lat. Otrzymuje się wtedy część swojego wynagrodzenia bez podatku, do 246 000 euro rocznie. 

Rekompensata za dodatkowe koszty 

Rekompensata jest przeznaczona na pokrycie dodatkowych kosztów ponoszonych w związku z pracą w Holandii. Chodzi tu na przykład o wyższy czynsz, dodatkowe koszty podróży lub koszty utrzymania.  

Warunki uzyskania ulgi 30% 

W przypadku ulgi 30% obowiązują pewne warunki: 

• Pracujesz u pracodawcy w Holandii. 
• Posiadasz specjalistyczną wiedzę lub umiejętności, które trudno znaleźć w Holandii. 
• Zarabiasz co najmniej 46 660 euro rocznie (2025 r.). Masz mniej niż 30 lat i tytuł magistra? W takim przypadku granica jest niższa: 35 468 euro (2025 r.). 
• W przypadku naukowców i lekarzy limit ten nie ma zastosowania. Osoby te zawsze mogą korzystać z tego programu. 
• Zostałeś specjalnie poproszony do podjęcia pracy w Holandii. I wcześniej mieszkałeś w odległości co najmniej 150 kilometrów od granicy z Holandią. 
• Jeśli mieszkałeś w Belgii, Luksemburgu lub w pobliżu Holandii w Niemczech, Francji lub Anglii, wtedy program nie ma zastosowania. 
• Zrobiłeś doktorat lub właśnie go robisz? Wtedy czasami można dołączyć do programu.   

Wniosek o ulgę 30% 

Pracodawca składa wniosek o zastosowanie ulgi 30% w urzędzie skarbowym Belastingdienst w ciągu 4 miesięcy od pierwszego dnia pracy. Jeśli pracodawca zrobi to później, ulga może obowiązywać przez krótszy okres. Zmieniasz pracę w Holandii? Wówczas nowy pracodawca będzie musiał ponownie złożyć wniosek.