Жилье через вашего работодателя

Иногда работодатель также организует вам жилье. Ознакомьтесь с вашими правами и обязанностями на этой странице. 

Жилье, предоставляемое работодателем 

Ваш работодатель - это бюро по временному трудоустройству или компания, в которой вы работаете. Ваш работодатель может организовать для вас жилье. Вы всегда должны заключать отдельный договор аренды на жилище. Этот договор аренды не может быть частью трудового договора. Заключите четкие соглашения об аренде, об арендной плате, и о том, что произойдет, если вы перестанете работать. 

Вычитать аренду из зарплаты 

Ваш работодатель может вычесть арендную плату из вашей зарплаты. Это разрешено только в том случае, если вы дали письменное согласие и у вашего жилища есть специальный сертификат. В этом случае вы не платите отдельную арендную плату. Размер арендной платы не может превышать 25 % от минимальной заработной платы. 

Жилище должно находиться в безопасности и порядке 

Ваше жилище должно быть безопасным и соответствовать определенным правилам. Ваш работодатель может вычитать арендную плату из вашей зарплаты, только если у жилья есть сертификат. Это может быть сертификат SNF или AKF. Эти обозначения свидетельствуют о том, что жилище соответствует правилам. Проверьте, есть ли у вашего дома такой сертификат.